Çankırı İŞKUR’un 2017 yılında gerçekleştirdiği faaliyetler ve 2018 yılı teşvikleri ile ilgili genel bilgiler vermek için otel salonunda basın toplantısı düzenleyen Çaycı, Çankırı’da kayıtlı işsiz sayısının 2 bin 529 erkek, 3 bin 549 bayan olmak üzere toplam 6 bin 78 kişi olduğunu ifade etti.Çaycı, özel sektörden alınan açık iş sayısının 7 bin 444 olduğunu, hedefi yüzde 132 olarak gerçekleştirdiklerini, kurum aracılığı ile özel sektörde 3 bin 320 kişinin işe yerleştirildiğini, bin 538 özel iş yeri, 83 okul ziyareti gerçekleştirdiklerini, 175 grup görüşmesi ve iş arama becerileri eğitimi yapılarak 5 bin 850 kişiye ulaştıklarını, iş ve meslek danışmanları tarafından 11 bin 72 kişi ile danışmanlık görüşmesi sürdürdüğünü söyledi.2017 yılında düzenlenen mesleki eğitimlerde 376 kursiyere kurs verdiklerinin altını çizen Çaycı, “2017 yılında düzenlenen işbaşı eğitim programlarından bin 510 katılımcı faydalandı. 335 işbaşı eğitim programı açıldı, 7 milyon liranın üzerinde bütçe ayrılırken girişimcilik eğitimlerinde 281 kişi için 42 milyon liranın üzerinde harcama yapıldı” dedi.TYP’DEN 2 BİN 43 KİŞİ YARARLANDIÇaycı, kamu kurum ve kuruluşları, yerel yönetimler ile üniversitede Toplum Yararına Programlar düzenlendiğini, bin 198 kadın, 845 erkek olmak üzere 2 bin 43 kişinin yararlandığını, asgari ücret karşılığında 22 milyon 198 bin 600 lira ücret ödendiğini ifade etti, İşsizlik Sigortası kapsamında 2 bin 187 başvuru alındığını, bir önceki yıldan devam eden ödemelerle birlikte bin 477 işsize 4 milyon 945 bin195 lira ödeme yapıldığını, 503 kişinin bin 627 farklı konuda şikâyette bulunduğunu ve bu başvurularının tamamının sonuçlandırıldığını, 643 bin 806 lira idari para cezası uygulandığını belirterek “2017 yılında TYP, işbaşı eğitim programları, mesleki eğitim kursları gibi tamamen işgücü piyasası hizmetlerimiz için 27 milyon 685 bin 126 lira harcama yapıldı” diye konuştu.Çalışma Hayatında Milli Seferberlik kapsamında 2 bin 38 iş yeri ziyareti gerçekleştirdiklerini, 11 bin 72 danışmanlık hizmeti verdiklerini, 5 sektörel toplantı ile birlikte 51 stand açılarak 5 bin 850 kişi ile görüştüklerini, ayrıca 271 aile ziyareti yapıldığını söyleyen Çaycı, İş Sağlığı Güvenliği ile ilgili 258 iş yeri ziyareti, 3 ortak sağlık ve güvenlik birimi, 2 sektörel toplantıyla 18 inşaat müteahhitleri ve inşaat ziyareti faaliyetinde bulunduklarını belirtti.İSTİHDAM TEŞVİĞİNE DEVAM2018 yılında verilecek istihdam teşvikleri hakkında bilgi veren Çaycı, imalat ve bilim sektöründe asgari ücret üzerinden sağlanan sigorta prim desteğinin ilk kez prime esas kazanç üzerinden vereceklerini, imalat ve bilişim harici sektörlerde ise ilave istihdam edilecek her bir çalışanın sigorta primleri ve vergisini 2017 yılında olduğu gibi bu yıl da asgari ücret üzerinden ödemeye devam edeceklerini vurgulayarak “Özel politika gerektiren grupların işgücüne katılmalarını artırmak adına pozitif ayrımcılığı desteklemeye devam ediyoruz. 18-25 yaş arası gençlerimize, kadınlarımıza ve engellilerimize teşvikten yararlanma imkânı sunuyoruz. Bu teşvik 31 Aralık 2020 yılına kadar devam edecek. ‘Bir Senden Bir Benden’ teşviki ile küçük esnafımızın ve ticaret erbabımızın yanındayız. 1-3 çalışanı olan imalat iş yerlerinin 2018 yılında mevcut çalışan sayılarına ek olarak ilave istihdam ettikleri 18-25 yaş grubundaki gençlerimizin ücret ve sosyal güvenlik primleri ile vergileri bir ay işveren, bir ay devlet tarafından ödenecek. Sanayi sektöründeki mesleklerde düzenlenecek işbaşı eğitim programlarına ve mesleki eğitim kurslarına katılan kadınların bakmakla yükümlü oldukları 2-5 yaş arası çocuklar için aylık 400 lira bakım desteği program süresince İŞKUR tarafından karşılanacak. Siber güvenlik, yenilenebilir enerji, bulut bilişimi kodlama gibi çağımızın ve geleceğimizin meslekleri olarak görülen alanlarda düzenlenecek olan işbaşı eğitim programlarına katılan 18-29 yaş arası gençlerimize 9 aya kadar değişen sürelerde eğitim ve günlük 75 lira cep harçlığı almasını sağlayacağız. İşbaşı eğitim programlarında katılımcıların genel sağlık sigortasıyla iş kazası ve meslek hastalığı primlerini karşılıyoruz” dedi.İSTİHDAM GENİŞLİYORÇaycı, engelli istihdamına yönelik istihdamı desteklemek amacıyla en az yüzde 40 engelli raporuna sahip iş kuracağı alanda girişimcilik eğitim sertifikası olan engellilere yönelik verilen 36 bin lira desteğin 50 bin liraya yükseldiğini vurguladı.2016 yılında Çankırı İŞKUR olarak ülke genelinde o dönemdeki performans sistemine göre istihdamda Türkiye ikincisi olduklarının altını çizen Çaycı, 2017 yılında performans sistemine göre gerçekleştirdiği faaliyetler ile Türkiye genelinde 9 hedef alanındaki hedeflerini yüzde 100 gerçekleştiren 13 il içerisinde yer alarak Türkiye geneli başarısını sürdürdüklerini vurguladı.Çaycı, “İşbaşı eğitim programı ve mesleki eğitim programlarını uygulayarak insanları işe yerleştirmeye çalışıyoruz. Eski hükümlü, denetimli serbestlikten yararlananları özel sektörde işe yerleştirmek sıkıntı oluyor. Bunları Toplum Yararına Program’da kullanıyoruz. Ayrıca kadınlarımızı da bu alanda değerlendiriyoruz. Genç işsizleri mezun oldukları alanda işe yerleştirmekte sıkıntı yaşıyoruz. “ dedi.Çankırı’da istihdamın artacağını , göçü tutarak geri dönüş sağlanacağını ifade eden Çaycı, “ Çankırı’da istihdam alanı genişliyor. İş arayan insanlara iş alanı çok fazla, ancak iş beğenmemezlik var, biz onlara rehberlik yapıyoruz” diye konuştu.
GÜNDEM
16 Şubat 2018 - 07:41
Türkiye ikincisi olan Çankırı İŞKUR hedefleri aştı
Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) Çankırı İl Müdürü Alim Çaycı, TÜİK verilerine göre TR 82 Bölgesi’nde (Çankırı, Kastamonu, Sinop) işsizlik oranının 5.8 olduğunu, Çankırı’da işsizliğin bu oranlarda olduğunu düşünmediğini söyledi.
GÜNDEM
16 Şubat 2018 - 07:41